Invertir en Gran Bretaña e Irlanda del Norte

El Reino Unido: el mejor emplazamiento para su empresa.

  • Traiga su empresa al Reino Unido

    El Reino Unido tiene 65 millones de consumidores potenciales y es la quinta economía más grande del mundo. Además:

    • atrae más inversión extranjera que ningún otro país europeo
    • es el país de Europa que ofrece más de facilidad para hacer negocios, según el Banco Mundial
  • Acceda a unos trabajadores con un alto nivel de cualificación

    La contratación de personal en el Reino Unido le facilita el acceso a:

    • una población activa innovadora: el Reino Unido ocupa el 2.º puesto de los países del G20 en el Índice Mundial de Innovación licenciados de 4 de las 10 universidades más importantes del mundo
    • la mayor proporción de personal con titulación universitaria o equivalente de Europa occidental
  • Benefíciese de nuestros reducidos costes empresariales

    Las empresas del Reino Unido:

    • pagan el impuesto de sociedades más bajo del G20
    • se benefician de unos costes laborales inferiores a los de Alemania, Francia e Italia
    • pueden obtener una desgravación de hasta un 230 % en su gasto en investigación y desarrollo

Guía para establecer una empresa extranjera en el Reino Unido

Dependiendo de la etapa del proceso de traslado de su empresa al Reino Unido en que se encuentre, deberá realizar algunos trámites con antelación.

Cómo podemos ayudarle

El Ministerio de Comercio Internacional ayuda a las empresas extranjeras a establecerse y desarrollarse en el Reino Unido. Nuestros equipos de servicios de inversión, ubicados en las embajadas británicas, los altos comisionados y los consulados en ciudades de todo el mundo, pueden:

  • Ayudarle a ponerse en contacto con empresas de su sector

  • Ayudarle con las solicitudes de visados y otras cuestiones relacionadas con la inmigración

  • Ayudarle a encontrar subvenciones e incentivos para contribuir al crecimiento de su empresa

  • Comunicarle información clave para mercados específicos en función de sus necesidades

  • Aconsejarle a la hora de contratar personal, desde información acerca de salarios